第77章 统一培训
咚咚咚......
办公室的门被敲响了。
“请进！”伍方全开口道。
门打开了，一个身材瘦高一脸斯文的瘦高个青年走了进来：“几位领导都在啊，我正好有事找你们。”
“何秘书......”大家纷纷笑着打招呼。
三钢的厂长是周建新，本人经历也比较传神。
解放前是一名团级军官，因为犯了错误被调往边区机器厂支援军工生产，通过一系列的调整改革极大提升了机器厂产能。
解放后，进入三钢，并于54年实行厂长责任制之后，成为三钢厂长。
三钢的代表叫林山，比较尊重周建新，两人相互配合，共同管理三钢。
而眼前的瘦高中年人就是三钢厂长周建新的秘书何勇，厂里都得给几分面子。
伍方全也笑道：“何秘书大驾光临，不知有何指教？”
何勇道：“伍科长，您老又取笑我了。”
说完，对秦风伸出手：“这位年轻俊俏的小伙子，应该就是秦风同志吧？比报纸上好看多了。”
秦风起身和何勇握了握手：“何秘书目光如炬，我是秦风。”
握完手，何勇这才抬起头来道：“工业部的人过来了，周厂长让我叫几位领导还有秦风同志一同前往，说是有事情要沟通。”
秦风闻言心里舒了口气。
工业部的人总算来了，要是再晚两天，这边参与培训的人选都定下了，培训消息也公布出去了，这些就有些麻烦了。
伍方全有些疑惑；“工业部？看来也是冲培训这件事来的，叫我们过去肯定是有事情要交代。”
“正好，我们也有事想要和工业部的领导沟通，几位，我们这就走吧，别让别人久等！”
几人纷纷起身，与何勇一道前往厂长办公室。
办公室里一共四个人，在他们进入办公室之后，几人的目光都集中到了唯一陌生的面孔上面。
伍方全摇摇头，先给大家介绍了秦风，又一一给秦风介绍了几位领导。
除了周建新和林山之外，另外两人都是来自工业部。
领头的老者叫傅知行，是工业部副部长，今年已经56岁了。
他身着中山装，须发花白，面相仁慈和善，只矍铄的目光中透出淡淡威严。
另一人叫段兴盛，工业部处长，42岁。
在介绍完之后，傅知行看着秦风和煦的道：“种花家需要的就是你们这样有想法，有执行力的年轻人。”
“知道我们今天专程过来，是为了什么事吗？”
在这样的老人面前，秦风可不敢耍心眼，老老实实的道：“是关于全国统一培训的事情吗？”
其他人一愣，啥全国统一培训，我们怎么一点都不知道。
心里虽然好奇，但没有一个人插嘴。
傅知行点点头：“没错，小曹把你的想法给工业部汇报了，我们开了一天的会，终于达成了一致。”
“这个统一培训，利远远大于弊，得搞！”
“先让新工人参与培训，进入工作岗位。然后让那些之前就投身工作的老工人，只要没到六级的，也要分批进行培训。”
让六级以下工人都参与培训，工业部比秦风想的还要坚决。
至于六七八几个等级的高级工人，已经养成了自己的习惯，拥有一套属于自己的操作手法，所以他们不用参与培训。
这个安排，在工业部看来是比较合理的。
秦风道：“傅老，我个人觉得，让三级及以下工人参与培训就成。”
“毕竟这套手法目前来看，确实比较合理，但随着科学技术的发展，会有更多的机器投入到生产之中，或许过不了多久，这套手法就不适用了。”
傅知行道：“难得你对我们的机器制造这么有信心，但我觉得未来很长一段时间内，可能我们的工业生产还得靠工人同志的双手。”
“我们虽然有了初步完整的工业体系，但基础实在太薄弱了啊！就算现在有老大哥帮助，也不是短时间就能改变的。”
内心里，他又补了一句：而且不知道北方邻邦还能靠多久。
作为工业部高层，他知道更多常人不知道的信息。
两年前种花和老大哥的关系，就因为大林的事情产生了罅隙。
而今年的电台和舰队两件事，进一步拉开了两国之间的距离。
虽然这两件事现在已经初步达成了一致，但分歧已经出现。
邻邦只想要一个听话的小弟，而不是一个强大的邻居。
老大哥帮是真的帮了咱大忙，给人给钱给物资给技术，种花家能够快速拥有基本完备的工业体系，他们占大功。
但对我们的帮助，也不是全无保留的。
在有助于对抗西方的领域，他们是真的不计成本毫无保留，比如蘑菇，他们甚至愿意运送一颗成品过来供研究。
在一些可能让种花家快速发展的领域，他们可以帮助完成基建和布局，但不会把真正尖端的技术和仪器给我们。
最典型的例子就是工业机床。
老大哥靠着从德意志撸来的工程师、技术和产品，研制出了世界顶尖工业机床，却只把他们淘汰下来的机床给到我们使用。
并且对于这些机床的制造技术，则是完全保密，还严禁我们擅动他们的机床。
就连维修也只能由他们的工程师来，要是敢拆卸研究那就是严重的政治问题。
之前在半岛种花1挑17的战绩让咱邻居感到忌惮，加上现在两国关系产生了裂痕，小夫同志也站稳了脚跟，邻邦对咱们的防备心理越来越强。
这些事情，秦风是知道的，还知道这种帮助会在一年多以后彻底中断，邻邦单方面撤走全部专家，废除经济技术合作各项协议，给种花家带来巨大损失。
但秦风对噎鸣空间有信心。
并准备在完成培训布局之后，就将着手机床研究和基础材料研究。
现在，他正利用空间恶补工业基础知识。
秦风道：“我只是觉得改变一个人的习惯难度比较大，怕原本技术已经定型的工人同志，在接受到一种新的技术手法后，可能会相互干扰不伦不类。”
傅知行道：“你这话倒也有些道理，嗯......到时候我们按照级别从低到高的顺序进行推广，如果出现你说的问题，就停止继续向上。”
“这样或许会有一定的偏差，但也能将不良影响降到最低。”
秦风点点头，没有再说话。
听了良久的周建新终于抓住机会开口问道：“傅老，你们刚刚一直在说什么全国统一培训，听得我们是云里雾里。”
“您跟我们讲讲呗，至少让我们知道这是咋回事呀！”
这词一听就不会是小事，大概率还和三钢息息相关。
但傅知行和秦风都没有解释到底咋回事，他心里好奇得紧。